Infografía del ABC de la Gerencia Cultural con logos de Otilca, leyes UNESCO y CRBV, y pilares de autogestión.

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In: Economía Naranja, Gerencia Cultural

De la Responsabilidad Social al Valor Compartido El impacto humano define actualmente la legitimidad de cualquier organización que aspire a la trascendencia institucional en la economía naranja. Ya no basta con ejecutar programas aislados de Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Las instituciones deben migrar hacia modelos de Valor Compartido. Este cambioLeer más

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